[Genisa]

Bilan de mon entretien pour un CDI ; j'ai passé 15 minutes à écouter 3 cadres m'expliquer que j'étais beaucoup trop diplômée pour le poste, et que c'était pas bien d'avoir qqn de surdiplomé dans les équipes, qu'il fallait que je sois cadre blablabla..

Visiblement ils n'avaient fait aucun travail de sélection à partir du dossier que l'on devait envoyer, et ont découvert mon CV juste avant l'entretien.
Une perte de temps..

[Amaz]

Ah mince alors !

J'avais la même sensation désagréable pour un de mes entretien d'embauche, j'avais franchement la sensation que les gars découvrait le CV genre quelques minutes avant l'entretien, c'est certain qu'il y a des recruteurs très peu sérieux, dans ton cas, comme dans le miens, ce n'était sans doute pas les cadres qui s'occupait de la sélection des candidatures mais plutôt le service RH qui n'a sans pas communiquer avec les cadres dirigeant, c'est un cas pas exceptionnel je pense de la gestion des ressources humaines

Je te souhaite une bonne continuation et bonne chance dans tes recherches, je sais ce que c'est que les contrats de travail en CDD. Je rêve de décrocher le saint graal le CDI et ainsi pouvoir concrètement commencer à voir pour l'acquisition d'un bien immobilier, rien qu'un petit appartement, une petite maison, ce serait mon rêve et vu que j'habite en province, ça ne coûte pas extraordinairement cher, il y même de quoi se faire plaisir pour moins de 100K, moins de cent milles euros.

Gardons espoir, un jour ou l'autre, on trouvera bien un job qui nous conviendra dans les grandes lignes. Et mine de rien, c'est un stress en moins l'obtention d'un CDI et qui plus est dans un environnement de travail qui nous plait bien.

[katy81]

Genisa ils n'ont pas besoin de cadre ? Tu n'as pas eu l'opportunité de "te vendre comme telle" on ne sait jamais parfois ça peut impressionner les recruteurs.

Bon courage pour la recherche

[SnapBack]

Si on souhaite t’avoir, tu n’auras pas à te survendre.
Je te souhaite le meilleur pour la prochaine rencontre

[Genisa]

c'est certain qu'il y a des recruteurs très peu sérieux, dans ton cas, comme dans le miens, ce n'était sans doute pas les cadres qui s'occupait de la sélection des candidatures mais plutôt le service RH qui n'a sans pas communiquer avec les cadres dirigeant, c'est un cas pas exceptionnel je pense de la gestion des ressources humaines

La directrice des ressources humaines était là aussi donc ils n'ont même pas cette excuse.. ils ont du recevoir peu de candidatures et se dire qu'ils allaient appeler tout le monde et sélectionner à l'oral.

Genisa ils n'ont pas besoin de cadre ? Tu n'as pas eu l'opportunité de "te vendre comme telle" on ne sait jamais parfois ça peut impressionner les recruteurs.

Non ils ont dit qu'ils avaient rien, que c'était dommage..
Mais d'un autre côté toutes les annonces pour des postes de cadres que je vois dans ce secteur demandent une expérience en management.. et on a jamais répondu à mes candidatures.
Puis j'avoue que je suis pas attirée par un poste de cadre pour le moment. J'ai été franche je leur ai dit, mais ils ont quand même répété la même chose en boucle.

Merci pour les encouragements :)

[Amaz]

Mince je ne m'attendais pas à avoir a nouveau un entretien d'embauche mais ils m'ont l'air très décidé à recruter. Bon bah pour l'été c'est mort, je sens que je vais travailler durant les ''vacance''. C'est dans une usine agroalimentaire, un temps plein sur deux mois, c'est une usine de légume. Je ne sais pas à quoi m'attendre :/

Je ne sais pas ce qu'il m'arrive, je n'ai jamais eu ce cas de figure ou je trouvais des boulots à la suite les uns des autres.

J'ai zieuté un peu les avis d'ancien employé et ils sont l'air de dire que l'ambiance de travail est agréable. Si c'est une réalité, c'est deja ça de positif. J'ai horreur de travailler dans une mauvaise ambiance.

[Amaz]

Bons, bah, ils m'ont pris, je vais bien voir comment ça se passe ; c'est un poste assez physique apparemment, dans le froid et c'est en 3 x 8 les horaires. À mon avis, je devais être le seul sur le poste les gens n'aiment pas ce type de travail. Beaucoup préfèrent être plutôt au chômage et attendre une meilleure opportunité de travail.

[SnapBack]

Tu es débrouillard, c'est une qualité

[Amaz]

Merci

Je regardais un petit peu ce qui se disait sur le net, sur le travail en usine et on ne peut pas dire que les jeunes apprécie ça, comme par hasard, je suis tombé sur divers topic qui parlait du sujet sur JVC et les mecs tourne ça a la dérision (pour dédramatiser et relativiser la chose, je pense) mais la plupart ne comprennent pas que l'on puisse faire ça tout une carrière. Et il en résulte que les forumeurs trouve ça chiant et que les horaires décalés, c'est exténuant. Ils disent qu'à part travail et dormir (pour rattraper notamment les nuit de travail) il ne foutait rien d'autre. Beaucoup on essayer une fois mais il n'y vont plus ensuite et c'est sur que pour les DRH dans les usines qui tourne H24 ça doit être très difficile de trouver du monde, à mon avis, ils en reçoivent des candidatures mais plutôt pour des postes qualifiés j'imagine. Je n'aimais pas ce forum avant, mais pour certaines choses, j'aime bien, ils sont marrants les membres, sarcastiques, très lucides la plupart du temps et ils essaye tant bien que mal de dédramatiser la vie.

Demain, je signe mon contrat (mon esclavage). Et à partir de demain, la machine sera mon dieu, je vais devoir vouer un culte à la machine. C'est elle qui va me dicter la marche à suivre.

[Decca]

Amaz : tu sais j'ai un oncle qui vit heureux, il a le temps de sortir faire la fête, jouer au football, se détendre chez lui, etc. Et il fait les 3/8 dans une usine d'embouteillage en tant qu'opérateur depuis presque 30 ans! Et il n'a jamais chercher à faire autre chose car il aime cet équilibre. Donc t'inquiètes ça sera une belle expérience, et puis si les autres y arrivent, alors toi aussi tu vas y arriver :)