- 31 juil. 2019, 21:24
#222809
Sans vouloir tomber dans les clichés, mais pour moi et bien que les fonctionnaires eux-mêmes ne veulent pas l'admettre, mais à mes yeux, le statue de fonctionnaire, ça reste en France le plus sécurisant de tout. C'est une sorte de CDI ++++. C'est un mariage pas indestructible, mais qui part sur des bases très solides. Plus solide que le CDI dans le privé.
Autrement, j'aime bien le système de l'armée, en France, je ne sais pas si c'est le cas Belgique mais ici il propose des CDD sur 5ans renouvelable, comme ça, si le militaire finit par lasser, la personne aura l'occasion de partir plus facilement qu'avec un contrat en CDI qui demande beaucoup de paperasse pour le dissoudre.
Mais personnellement, je suis plutôt content de la sécurité qu'offre le CDI en France par rapport à d'autres pays où on d'embauche en 5 minute chrono, mais on te jette également en 5 minute chrono mais certain diront (et pas totalement à tord) que le revers de la médaille, c'est la rigidité du code du travail. Les mondialistes, les libéralismes, voudrait plus de flexibilité en France et moins de rigidité mais c'est la rigidité justement qui fait que les gens peuvent se sentir globalement en sécurité et contracter par-exemple un crédit pour un bien immobilier sans être perpétuellement dans la crainte du lendemain, si les CDI était flexible, autant appeler ça un CDD ou un contrat intérimaire.
Autrement, j'aime bien le système de l'armée, en France, je ne sais pas si c'est le cas Belgique mais ici il propose des CDD sur 5ans renouvelable, comme ça, si le militaire finit par lasser, la personne aura l'occasion de partir plus facilement qu'avec un contrat en CDI qui demande beaucoup de paperasse pour le dissoudre.
Mais personnellement, je suis plutôt content de la sécurité qu'offre le CDI en France par rapport à d'autres pays où on d'embauche en 5 minute chrono, mais on te jette également en 5 minute chrono mais certain diront (et pas totalement à tord) que le revers de la médaille, c'est la rigidité du code du travail. Les mondialistes, les libéralismes, voudrait plus de flexibilité en France et moins de rigidité mais c'est la rigidité justement qui fait que les gens peuvent se sentir globalement en sécurité et contracter par-exemple un crédit pour un bien immobilier sans être perpétuellement dans la crainte du lendemain, si les CDI était flexible, autant appeler ça un CDD ou un contrat intérimaire.
